我老婆在上班时间被同事打伤,去了医院抢救,因身孕小孩也没了,厂里担保的,应该获得怎么样的赔偿赔偿多
匿名用户 2010-09-23 11:25
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您的情况比较复杂。就个人认为,您家属的头上伤口(4公分)做法医鉴定不够刑事标准(超过5.5公分),属于轻微伤,走治安处罚;但是扬涉由于有孩子因素导致流产,则可以认定为故意伤害罪;派出所应该交由当地刑警队来接手此案件。下面有三种情况: 1、案子能够公诉、批捕,然后到法院判,也有能是判缓,就算是判实刑也就是5年到头了。赔偿只能提起民事赔偿,有钱就还,没钱拉到。 2、刑警队可以进行取保候审,但保证金不给你,同时附带赔偿你的个人损失,精神赔偿、医疗赔偿、住院补偿等等赔偿,看你怎么要,对方赔得起否,如对方有钱,他肯定不愿承担刑事责任,毕竟是约束人身自由。没钱,伤人者还是光脚不怕穿鞋的,就认刑事拘留了,你也没办法,公安没有强制追究民事赔偿的责任和权力; 3、派出所调解,这就是你默许了对方单位套金给予的担保和赔偿,这样你也可以在合理的范围内要求你的经济赔偿和补偿,你占主动,可以适当多要一些,如果对方不答应,你还可以要求法律制裁和附带民事赔偿。风险是你要考虑流产后今后有不能生育再次流常且告产的风险。 不管怎样,谁都不希望这件事发生,对谁都不好,退一步海阔天空,我想打人者现在也后悔了,具体走哪步,看你自己了,我这里只能默默祝福你家人平安了。
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你可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,
让法院/公安局来协商解决 祝福/安康!!!顺利!!
你老婆这个属于上班期间发生的案件,可以当工伤提出索赔。具体要看当地最低收入等来界定标准,最好咨询当地律师并由他出面帮忙解决。
人会变
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