首先，劳动法规叹欺定：公司不能辞退你。赔偿的计算是： 1、计算你从入职到孩子满周岁共倘训迷几年几个月，满1年1个月的工资，满半年不满1年按1个吊缘月工资算；不满半年赔偿半个月工资。这里的工资按上年月平均应发工资算。 2、孕期检查费用及生育津贴。 3、哺乳期的工资