在工作期间意外怀孕,想辞工,老板允许,但要扣工资800―1200元,说是

在工作期间意外怀孕,想辞工,老板允许,但要扣工资800―1200元,说是怀孕不再意外之内,是这样吗?我想知道在劳动法律法规中有这种说法吗?求急!
匿名用户    2016-06-08 09:52    

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不合理。按照法律程序辞职即可。递交书面辞职通知书,30日后即可解除劳动合挎稼同,无需用人单位同意。用人单位不得无故克扣工资。 《劳动法》缠做局第五十条 工资应当以货币形式按月支付给寸肆劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

雀芳洲_t4t3   2016-06-08 10:02
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