没有买生育险，员工产假工资怎么发放

匿名用户 2016-02-24 11:20

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产假工资必须按照员工生产前的正常工资发放，生育保险有没有交满一年与产假工资没有关系，产假期间（一般98天是法律规定的妇女遮密的权利），公司必须发某倘叨放工资，建议你去申请劳则认动仲裁要求公司补发少发的工资差额，对于生育保险方面的特有的补贴可以还给公司。具体可提问法律咨询贴吧的律师问问

匿名用户 2016-02-24 11:22

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