怀孕期间被公司辞退是属于违法行为

又是人际关系问题！ 首先 女生怀孕单位内部应该具备条件照顾！ 何况两口子都在同一单位。更要注意与上下级 同事之间关系！以备不测事发生！总会有领导及同事帮助说话解释！ 这是于情 于理！ 论公 制度是死的 人情活的！你们走进死胡同啦！ 百姓不与官斗！ 争取自己的权意不受损失既可！ 股份 可能一时拿不回来...！ 因官方可讲 股份是整体运作资金，不可分割！ 你要财务人员可查财务走向！ 反之 会闹更僵！ 可到劳动仲裁机构解决！