1、请理解下面2个词： 生育保险：生育时仍正常参加生育保险、且超过最低享受时限的女职工（男职工家属），因为生育生产，所能享受的医疗补助、生育津贴、产前检查、生育生产所引起的并发症等等待遇 生育保健卡：是你生产，为你和你的宝宝所建立的身体健康卡，这是妇幼保健所等部门的事 2、社保包含：养老、医疗、失业、工伤、生育五大保险，你参加社保，不一定有生育保险，到当惑岩地社保部门查询 3、生育保险待遇享受，必须在你参加生育保险的统筹区享受，你在外地参加生育保险，那就在外地享受待遇，在合肥参加，在合肥享受 4、参加了生育保险，职工生产或职工配偶生产一般情况下，有以下待遇 1、医疗费：有些地方是可以在生产时，就可以报销的，有些地方是定额补助，顺产多少钱，难产多少钱。 2、生育津贴：根据职工参保所缴纳的工资基数、是否晚婚晚育等情况，发放待遇。正常情况下，3个月工资，晚婚晚育+30天，产假内领取独布洞栋生子女铜怨证+15天，多胞胎每多一个+10天，这钱是补贴单位的，因为职工在产假时，单位扔正常发放工资。 3、营养费、产前检查、产后综合症等等：这些基本都是定额 有些地方男职工配偶生产只能享受医疗费的一半。 有些地方在医院就享受医疗费待遇，有些地方需要提供（身份证、结婚证、独生子女证/准生证、出生证、发票、出院小结）等材料，拿到社保处领取待遇。 各地政策有所不同，自己去当地社保部门详细咨询 满意，请采纳