老婆怀孕了想多休息几个月,超过国家规定的产假时间,公司有权辞退员工么?
匿名用户 2012-06-15 19:29
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若员工在怀孕严重违法劳动合同法同样可以辞退员工,超过了国家贸毫规定的产假时间你请假了么?请假的手续合乎规定么?就是说与请事假的话公司批准了么?请病假的话有医院开的证明么?若是合乎规定公司就不可以辞退你,若是手续不齐全公司可以以严重旷工辞退你同时金航还有可乐逼唤能追究赔偿
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按公司规章制度履行请假手续,如果公司不批要辞退的话,要看公司以什么理由辞退的才好定论。