关于解除合同到期后怀孕而无准生证孕妇劳动合同的问题
匿名用户 2009-02-07 00:04
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中国迄今为止还没有计划生育法!只有条例及实施细则!应按照合同法办事,而不应依照胎儿是否合法这倘宰揭一例外问题,而且在这个问题中不该牵涉到孩子,他享有与婚生子女吊渐一样的权利,他的父母不应受到歧视!该解决也应由有关部门解决,征收社会躬认抚养费
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准生证开具的时候要通过单位或者户口所在的居委会,现在人都是怀孕后才申请开准生证的,所以我觉得那个公司就是强词夺理了。
分明是不可理喻
很难操作