《劳动合同法》第四十四条规定：有下列情形之一的，劳动合同终止径点：（四）用人单位被依法宣告破产的； （五）用人单位露否被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； 《劳动合同法》第四十六条规定：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（六）依照本法第四十四条第四项、第五项然细点规定终止劳动合同的； 所以，如果公司倒闭宣告破产了，公司是应该向你支付经济补偿金的。计算方式为：离职前12个月的月平均工资*3