我是一名怀孕七个多月的孕妇，老板让我先请假，但是不发我工资，我该怎么办？
匿名用户 2011-11-14 12:14
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根据《劳动剩典了法》，你可最竖以先向老板说明“职工在怀孕期间，可以申请请假且有带肿涌假期间按标准工资发放”，不得拖欠，并不可以以任何理由暂缓。
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你最关键的问题在于：没有与公司签订劳动合同，没有劳动合同，是很难找到公司的责任的，你想起诉，你手上的证据都没有怎么办，当然，我建议你请和你在一起的工作的同事去劳动部门去反馈公司的相关情况，在作打算》好不好？
新劳动合同法规定在员工怀孕期间不得以任何理由开除职工，你这种情况可以到劳动仲裁去反映
去告他 ，，，