试用期三个月，我是2月29号上班，3月30号由于怀孕辞职，辞职后要过几次工资，核算工资的说没算出来和老没批 试用期三个月，每个月有4天休假，我是2月29号上班，3月30号由于怀孕辞职，上班期间休假4天半。辞职后要过几次工资，核算工资的说没算出来和老没批要下个月结算，现在核算工资的也辞职了，老板说我没干够一个月不给结算工资，应该怎么办？ 匿名用户 2012-07-14 15:28 推荐回答 去劳动主管部门投诉 匿名用户 2012-07-14 15:29 宝宝知道提示您：回答为网友贡献，仅供参考。 为您推荐： 其他回答 打电话投诉，12333 匿名用户 2012-07-28 05:59 保留你在那边上班的证据，合同之类的，然后找劳动仲裁机构投诉 匿名用户 2012-07-14 16:00 投诉 匿名用户 2012-07-14 15:53 相关问题 上个月签合同前行政说上班后有孩子可以辞职并且发工资，今天拿医院证明去辞职，她又要扣我工资，还说月底 在幼儿园上班辞职不干工资怎么要出来 有多少宝妈怀孕就辞职的？还是继续上班？卧床休息一周了，又要被扣一星期的工资，关键是工作也落下了，心理压力有增无减，犹豫要不要辞职，还是忍着过完3个月再说
试用期三个月，每个月有4天休假，我是2月29号上班，3月30号由于怀孕辞职，上班期间休假4天半。辞职后要过几次工资，核算工资的说没算出来和老没批要下个月结算，现在核算工资的也辞职了，老板说我没干够一个月不给结算工资，应该怎么办？