我现在怀孕了,没过试用期就已经交了辞职申请书,公司还是要一个月之后才能走! (而且上班真的很难受) 如果不到一个月就走扣半个月工资,合法吗? 匿名用户 2015-04-17 12:36 为您推荐: 其他回答 扣发工资肯定是违法行为 匿名用户 2015-04-17 12:37 相关问题 我在一个公司上班,试用期为三个月工资为3000,现在已经八个月了,前几天交了转正申请,可是没通过 我在一家私立幼儿训学校当老师,他们承诺给我三个月试用期三个月之后就转正了,然后会给我交五险一金 可 今早通过朋友查询到我被公司8月就解除了劳动合同!并且各种保险已停交!这种情况我应该怎么办?我现在依