本人是名孕妇，本来我休息的时候跟领导请假了，可是领导硬是说没有请假，以此为借口要求我回家休息，然后
匿名用户 2012-03-11 05:52
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对方无法用规范的工作纪律要求你出具假条，如对方咬定此项，应由对方证明确实给你进蛋评行过相关工作纪律培侨糟训。劳动法规定劳动者在劳动用工单位工作一个月后必需签定劳动合同，如未签定劳动合同的，发生劳资纠纷基丰毯时劳动者可要求劳动期内的双倍薪水补偿，并补签劳动合同，补交保险。 诉讼必胜，只是花的时间可能较长，要有思想准备，不要因为时间久耗精力而放弃。调整好心态，保持好心情。必胜！
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你胜！去吧！