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工资栋究实照发的哦亲,交过生育认浅保险基本上生孩子的费用自己就不要出了,能报销个七七八八了,我那时候菜报是直接社保卡押在住院部,直接扣费,貌似自己都没出多少钱,然后后来还在社保卡对应的银行里还取了800多的营养费呢,呵呵
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法律来讲是带薪休产假,公司没有这个权利的,但有一些私人公司,就会这么干
不是的哦,公司如果买了生育保险的话,怀孕期间及生宝宝都可以享受的哦,另外休产假期间公司是需要给基本工资的呢
休产假期间应该给工资的,看产假多久,我们公司是3个月,前两个月给基本工资
有交纳生育险的,产假工资由社会保障支付,可能会把钱下发到公司,再通过公司转给到产妇的。
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