女职工怀孕期间，公司是不能单方面解除劳动合同的。公司如果辞退你，就属于非法解除劳动合同，你有权要求公司恢复与你的劳动关系，或者要求公司赔偿。 如果公司要安排你长期或者持续出差，而你的身体不能适应这种工作方式的，你可以到医院开具相关的证明。公司应该减轻你的工作量、调整你的工作方式。 以上意见，仅供参...考。