怀孕三个多月了,领导要求上二十四小时班,加班

我现在怀孕三个多月了,领导要求我每个月还要上一次二十四小时班,我们这种班可能会很累的,常常要被叫醒,睡眠时间很少,平时也有加班,请问算不算违反《女职工劳动保护规定》?
匿名用户    2011-08-24 19:08    

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24小时的班绝对是违法的,加班是可以,但是要按照国家规定。他这样完全可糟锈以告他,彻底的不加班和不上夜班,要到七个月以上和哺乳期。如果你还想在单位继续做下去的话,建议你糟究和你领洞趋队导谈谈,不建议告他,怕他们会找你麻烦。

匿名用户   2011-08-25 17:59
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其他回答

无论你怀没怀孕,无论男女!他都没权力叫你上那么久的/去劳动局告他!

匿名用户    2011-08-24 22:48

这个公司不合适~~你有权拒绝,而且你现在的职位要是比较累的话,也可以找单位在你怀孕期间给你安排比较轻松些的职位~!

匿名用户    2011-08-24 21:10

违反

匿名用户    2011-08-24 19:17