请问根据2012年新实施的女职工劳动保护法特定，超生的能享受带薪产假吗，在公司有买生育险的

公司的职工手册里规定了要有准生证才能享受带薪的待遇,从公司建立就一直规定下来的
匿名用户    2014-04-18 13:49    

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1、辉之《女职工劳动保护特别规定顿蒸》没有你提到的特别规定。 2、超生违府辨顿反计划生育政策，可以享受产假，但没有待遇。

斯幻枫_tYtH   2014-04-18 15:44
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违法行为，法律不予保护，很难享有

匿名用户    2014-04-18 13:58

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