律师你好,我进入公司已经一年3个月了,今年6月查出怀孕,7月就被调整了区域,降低了底薪,今年上半年

的业绩一直很好,新区域业绩较差,现在公司想要单方面和我解除劳动合同,补一个月公司,请问我申请劳动仲裁后,可以要求赔偿多少钱,怎么核算?谢谢!
匿名用户    2013-08-28 09:54    

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其他回答

你这种单位是不能接触劳动合同的

匡经亘_A21H    2013-08-28 10:52