不知道你是哪里发险舞生的工伤，你所说的十一个月赔偿是什么内容。各地工伤赔偿标准不一，不好给你作答。以陕西省为例，十级工伤一次性伤残补助金为6个月本人工资，如果职工解除劳动关系或者劳动合同终止的，可以要求支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，标准均为统筹地上年度职工月平均工资，按6个月计算。一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金总计12个月统筹地在岗职工平均工资。 按照陕西的规定，显愿筛然只要职工本人提出解除劳动关系即可以要求后面的两个。如果不解除劳动关系或者合同未终止，则要求提前拿到并没有扬印相法律依据。只能是协商的范畴。