肯定是不对的，像这种情况国家是有规定在一定的时间内是允许的，只是工资是发全额工资还是基本工资就不确定了，不过这也要看单位怎样了，有些单位会故意制造些麻烦让你知难而退，毕竟公司会觉得你这些让公司有所损失。。。金钱是万恶的啊，所以你得自己权衡咯，公司如果坚决不发你工资，而你也不想在公司干的话，那就可以强烈抗议此事，如果你觉得公司其他方面都还可以的话，还想在公司继续上班，那就适当的争取下，实在不坐厘行就算了，搁减府心态一定要好哦，现实就是间卜这样的，大部分都这样。。。