我女朋友在一家私立幼儿园上班4年了,一直没签合同,待遇也不高 现在不是说用工者要给劳动者买保险吗?

如果要买保险的话,这样才能保护自己的利益?希望大家给点意见。谢谢。
匿名用户    2011-04-23 18:34    

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先找到在单位工作的证明(工资条 工装 工牌 ) 到当地劳动仲裁部门申请仲裁(如果打算和单位撕破脸 不在原单位工作了) 结果: 1.不签合同,从工作开助键始起,补发两倍的工资。例如2007年1月-2011年1月上班,厉尺录工资800元不变。补发工资额为800*4年*12个月*2倍 2.保险。从2007年1月单位开始补缴。险种:养老 医疗 工伤 生育 失业 提醒:单位有可能会找各种各样的理由说你给单位造成了巨大损失,那你们就只能到劳半指动仲裁协商处理。一般情况下,会理赔你期望值的70%

匿名用户   2011-04-27 16:37
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其他回答

对簿公堂吧,不能便宜了这帮人。

匿名用户    2011-04-25 09:51

没签合同可以要双倍的工资,找一些能证明你女朋友在那上班的依据,保险的话就要到法院去了,劳动仲裁是不管用的

匿名用户    2011-04-24 10:11

找劳动局劳动仲裁去咨询

匿名用户    2011-04-23 18:37