我在一家幼儿园上班，未签合同，未提前一个月辞职，校方不批准，请问我可以走吗
匿名用户 2011-11-10 13:52
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如果超过一个月，自然生成劳动关系，单位须与当事人佳射签合同满卫患并交纳社保，否则一旦告发，要赔偿双倍工资，不签属于不合法，虽然到处是卜做这种现象，但要去告还是能告成的，如果他工资或押金不给你，你这样跟他说。
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可以 因为对方过错在先 你还可以向对方要求赔偿
可以 劳动法一般保护劳动者权益 查劳动权益保护方面的法律规定
可以走，有押金吗？有押金就问校方要回来.又没签合同.只不过，于情于理说不过去，大不了，不要押金就走吧.