劳动法关于对哺乳期的员工被开除是按基本工资赔偿吗
愈冷玉_6hKl 2016-07-16 16:22
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涉及经济补偿金或者赔偿金的，按照解除劳录掏揭逼渐动合同前12个月的劳动者本人月平均应发工资（不是悼射实发工资，也不是基本工资）计算，包括基本工资、岗位工资、工龄工资、奖金、补贴、加班费、社保个人缴费部分、个人所得税。
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按被解除合同前12个月平均工资，包括奖金，津贴及补贴。
涉及经济补偿金或者赔偿金的，按照解除劳录掏揭逼渐动合同前12个月的劳动者本人月平均应发工资（不是悼射实发工资，也不是基本工资）计算，包括基本工资、岗位工资、工龄工资、奖金、补贴、加班费、社保个人缴费部分、个人所得税。
按被解除合同前12个月平均工资，包括奖金，津贴及补贴。