1、实际工作时荒挎间补偿1个月的工资，额外1个月的解除合同补偿。即2个月工资。 2、保险的补缴。 你也可以以公司多处违约为由，申请劳动仲裁，要求赔偿实际工作时间愿笼应补偿工资的躬悠锅二倍，也是2个月工资。加上保险。