哺乳期公司要求和我终止合同在公司2年 只肯赔偿我2个月工资 我的哺乳期要到10/23结束 公司8月18提出终止我的合同 合同到期是09年12月31日 然后只赔偿我2个月的工资 我在公司工作2年了 年假还有3天也没有折和现金给我 我现在是否可以到总裁部门去冲裁 1.要求支付工资到哺乳期结束 2.要求赔偿双倍的工资 在公司2年赔偿4个月工资 3.要求公司给予年底双薪 4.要求公司把3天年假的3倍工资算给我 以上4条 是否可以通过仲裁部门进行办理 匿名用户 2020-06-20 06:17 满意回答 当然你糟昌刺的要求是可以多提一点的,就算不能实现也总比不提的好啊串涌!洞编祝你成功! 匿名用户 2020-07-16 06:20 宝宝知道提示您:回答为网友贡献,仅供参考。 相关问题 合同未到期,公司提前终止,并且我还在哺乳期(还有两个月哺乳期过完),可以要求公司赔付几倍的工资? 新的劳动法是否有赔偿妊辰期和哺乳期工资 否向我哺乳期的公司索取一年的哺乳期工资
我的哺乳期要到10/23结束 公司8月18提出终止我的合同 合同到期是09年12月31日 然后只赔偿我2个月的工资 我在公司工作2年了 年假还有3天也没有折和现金给我 我现在是否可以到总裁部门去冲裁 1.要求支付工资到哺乳期结束 2.要求赔偿双倍的工资 在公司2年赔偿4个月工资 3.要求公司给予年底双薪 4.要求公司把3天年假的3倍工资算给我 以上4条 是否可以通过仲裁部门进行办理