现在还在哺乳期,生完孩子生病了,产假休完请了两个月病假,2014年2月

入职的一直到至今,再请病假不让请,赔偿的话能赔多少,哺乳期能开除吗
匿名用户    2016-05-05 22:10    

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您好: 根据法律的禁刺辉规定,因为你还处于哺乳期内,公司是不可以不同意请病假并且开除您的,否则公司的做法是违法的,需要支付你的赔偿金,大概是助满5个月稼战工资的赔偿。

营天晴_oEnl   2016-05-06 11:03
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