“两年不干这行的协议”在法律上叫竞业限制，对负有保密义务的劳动者，用人单位是可以与之签订竞业限制的条款或协议的，但是在竞近迷索业限制期限内用人单位需要按月向劳动者支付经露印济补偿。 但是，用人单位现在以此为条慕梨件不允许劳动者离职是不合法的。一般情况下，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。