如果你自己写辞职申请，那么公司就可以战则拒绝支付经济补偿，因此，你可以把哺乳期的问题，反映到劳动局，要求公司取消解除梨次印劳动合剪肆同的决定，因为公司辞退哺乳期的劳动者是违反劳动合同法，侵犯妇女合法权利的。