你好：先恭喜你，知道拿法律武器来保护自己。 1、你的情况属于和单位构成事实劳动关系，单位没有给你签订劳动合同属于违法行为。 2、根据法律的有关规定，你可以自未签订劳动合同之日起，要求公司支付你双倍工资，并要求补缴保险。 3、具体的方式你可以先于单位协商解决，协商不成的话，可以到单位所在地的劳动...争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如果对仲裁裁决不满意，可以到法院申请诉讼。其中，仲裁是必须的步骤。 有问题可以继续咨询，满意请采纳。