女职工哺乳期用人单位解除劳动合同应如何赔赏? 匿名用户 2013-08-07 14:10 为您推荐: 其他回答 员工可以要求恢复劳动关系,或者要求公司支付赔偿金(两者选其一)。赔偿金标准为:工作每满一年,赔偿两个月工资;不满半年的,赔偿一个月工资;满半年不满一年的,赔偿两个月工资。 顿初兰_Jg7e 2013-08-07 15:59 相关问题 女职工在哺乳期严重失职,单位可以解除劳动合同吗? 劳动合同期到2012年1月截止,哺乳期到2011年1月截止,公司通知我在2011年1月解除劳动合同,要补偿几个月工 女职工在哺乳期严重失职,单位可以解除劳动合同吗?