现在只有合同法规定的聘用制合同吧？

【1】如果你已经在这个幼儿园工作满十年，幼儿园就应该和你签无固定期限劳动合同，这种合同绝对不能称“临时人员聘用合同”。 【2】用人单位应当同工同酬，不能有就业歧视。如果是做性质一样的工作，如都是老师，那就绝对不能区分“临时”与否，都应该签一样的《劳动合同》。 【3】如果幼儿园违反了以上两点之一，...你可以到当地劳动监察大队（劳动局）投诉，也可以申请免费的劳动仲裁。