你好。 1、用人单位拖欠你工资，你可以不经用人单位同意，单方解除劳动合同。 2、你可以到该幼儿园所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求1、补发工资；2、经济补偿金，你工作满一年支付一个月，不满半年支付半个月； 3、要求返还押金； 4、如果没有签订劳动合同，可以要求双倍工资差额。