您好！崇敢躬《劳动法》规定，用工单位辞退员工，应按工作一年给一个月工资的标准，发给员工补偿金，补偿金最多为12个月工资。你工作了15年多，单位应发给你12个月工资的补偿金。你可以与单位协商峡吊，如协商不蒸貌成，可申请劳动仲裁，依法维权。