没有合同，你的权益怎么保证？

最好是协商解决，就三个月的话仲裁划不来。

根据现行相关法律规定，用人单位没有与你签订劳动合同，属于违法行为，你有权要求用人单位支付双倍工资。关于你矿工，你所在的单位如果没有合法的规章制度，擅自解除与你之间的劳动关系也是不合法的。

没有合同在法律上是得不到保证的，你只好和老板协商解决。