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如果你有强有力的证据证明你确实已惑录经与这家单位存在5个月的布征指匪坐劳动关系，则可以索赔5个月的双倍工资。 参照《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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你好，就你描述的问题，律师答复如下： 四个月双倍工资，提前一个月告知公司离职。 祝福！
4个月双倍工资支付 没签合同可以马上就走
没签合同要不了双份工资。干多少天要多少天的工资。