合作是做好一项工作的必须，但是如何进行良好的合作也是一种学问。要知道，双赢是一种互动，绝不是简单意义上的叠加组合。双赢不是传动轴，每个合作者都不能依赖着别人去前进，要用自己的力量实现自己的运转。这样说，双赢更像滑轮组，各就各位，协作互动才能达成目标。 每个人都有自身的长处和短处，只有克服自身的短处，发挥自身的长处，才能使工作更好地完成，而不是完全依赖对方的优点，漠视自己的缺点。所以说，在双赢的合作智慧中，首先就要摒弃依赖的心理。可想而知，他们这样做是不可能取得双赢效果的。事情之所以会这样，就是因为他们都把希望依赖在别人身上，缺少了真正的互补与互动。他们的依赖心理致使双方的长处都没有充分发挥出来，短处反而更加明显，甚至还不如不合作好呢！ 现在，双赢的理念已成为现代社会竞争的主敢称司旋律。人们明白，每个人都不是万能的，而对不同的人、相同的目标，只有互相帮助涌夕，互相提高，让别人的长处弥补自己的短处，让自己的长处“承载”别人的过次短处，才能相得益彰，携于共赴成功。