你无需退还，而且还可以以幼儿园未与你签订书面劳动合同为由，通过劳动仲裁程们欺序，请求幼儿园支付11个月的未签订书面劳动合同的二倍工资。本来你还可以请求经济补偿金的今劣耻，但现在你辞职在前，估计没有用公司未签订书面劳动合同的理由辞职，所以得不到经济补偿金。如果以此为由辞职，还可以请求1.5个月工资标准乡最的经济补偿金。