我在某公司工作了五年,其间因生BB辞职七个月后从新入职请问以前的工龄还算吗?因为公司要开除怎么办?
匿名用户 2010-10-04 15:13
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工龄当然要算了,但是以前曾经给的补偿脑苦,这次以柿挡就不会再次给了,公司要开除,工龄应该从你入职悼苦开始算起,到离职的那天结束
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算, 可以看看劳动合同法!当然如果你之前辞职公司已经赔偿了,这次就不会再补偿以前的了!
工龄当然要算了,但是以前曾经给的补偿脑苦,这次以柿挡就不会再次给了,公司要开除,工龄应该从你入职悼苦开始算起,到离职的那天结束
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