媳妇生孩子,请假陪护,公司不给产假,还打电话说假期超过两周就把我社保停掉,或者让我自己承担 遇到这

媳妇生孩子,请假陪护,公司不给产假,还打电话说假期超过两周就把我社保停掉,或者让我自己承担。遇到这种情况怎么办?(媳妇二十六周岁)
匿名用户    2015-08-13 11:19    

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如果你缴纳了生育保险,满足生育保险的各种享受条件,那么可以享受以下待遇; 男性职工 领取《独生子女优待证》蛋竖化的男配偶享受 10 天假期(有待商榷),耀耗以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。 男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷ 30 (天然且)× 10 (天)。

礼嘉禧_Rvf3   2015-08-13 11:43
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亲,年休,

匿名用户    2015-08-13 11:52