今天去外资企业去面试，面对婚否问题我说了假话，其实已经结婚但还没打算要小孩，这样公司会查到已婚吗？
匿名用户 2010-11-23 19:34
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如果你在登记表上、合同、协议等文件上有写你当时的婚姻状态是未婚，在你工作后要求休相关假期比如产假呀之内的，公司会要求提供结婚证的复印件有的单位需要原来件，如果公司要求是很严格的，肯定会查到相关信息起诉你违约，如果辨抗没有以上事宜公司一般不会主动去调查你的婚姻状态也没有相关网站可以对外查询的！别恐惧，实在不行把婚离卜源了重新再结一次也是算的嘛！典葛宝
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会的，外企最注重诚信，没有不透风的墙，最好是诚实说出自己的婚姻状况以及你对工作的想法，是人才人家也会接受的，已婚也没什么不好，人会稳重又不会出现办公室恋情啊，一颗心全投在工作赚钱上
正常不会去查的，这个跟公司的管理是否严密也有关系的，不过，希望您下次还是实话实说，省得心里放着块石头。
如果你有足够实力，根本不怕这个的。 外资企业招聘首选能力的。 一般各种证书只是一个参考，主要还是面视结果。所以对于文凭真假等不太注重的。 当然有的时候也会去查下是否属实的。