哺乳期劳动合同到期没有续签，合法吗 我上班一个多月以后合同就到期了，目前公司也没找我续签，也就是说我已经超出合同时间快三个月了，请问，如果我浦乳期满以后，还没有续约，我辞职，有什么权益可以去争取？如果临近浦乳期满之前给我续约了，我该怎么签时间才能争取到最大的权益？ 秋涵韵_LEls 2011-11-17 11:07 推荐回答 不合法 未签合同眠最唤的双倍工资补偿啊 以及因未签订典柴合同导致离职的合同补偿金 如果泳毫续签了 还争取什么利益？ 匿名用户 2011-11-17 12:51 宝宝知道提示您：回答为网友贡献，仅供参考。 为您推荐： 其他回答 不合法 匿名用户 2011-11-24 12:00 不合理 匿名用户 2011-11-24 09:59 相关问题 哺乳期合同到期，公司不在续签，我有哪些权益？ 哺乳期合同到期，公司不续签，怎么赔偿 我现在在哺乳期但是合同到期了，未续签可以领失业保险吗？
我上班一个多月以后合同就到期了，目前公司也没找我续签，也就是说我已经超出合同时间快三个月了，请问，如果我浦乳期满以后，还没有续约，我辞职，有什么权益可以去争取？如果临近浦乳期满之前给我续约了，我该怎么签时间才能争取到最大的权益？