哺乳期单位能否单方面提出解除劳动合同
匿名用户 2008-11-29 13:10
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你可以选择不接受 公司继续履行合同 否则就是接受，因为协商一称丛哑致的补偿是双方协商的结果 补充：了急 要么接受要么不接受，没有其他选择，劳务公司的做法符合药寸规定
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如果解除劳务合同可以提出赔偿。如果不解除公司应继续支付工资及福利。
不可以，除非是你的过错。
不能解除劳动合同，除非员工自动辞职或同意私了。
劳动合同法规定女工在孕期或哺乳期不能解除劳动合同（依据：劳动合同法第四十二条第四款规定），既然公司的行为违法，你提出什么要求都不为过