请问哺乳期内拆岗可得什么赔偿？

我现在还在哺乳期，且今年1月1日刚跟公司签订了三年的劳动合同，现在公司说要拆岗，请问我可以获得哪些补偿？顺便说一下，我从总公司到子公司再到办事处，至目前为止已经有6年工龄。现在我们总公司和子公司在深圳，办事处在四川。如果发生劳动争议，应该在深圳还是四川申请仲裁？

匿名用户 2010-11-24 11:16

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四川申请柴北劳动仲裁，变更岗位没有书面协议的局纪助，减低工资应认定为克扣工资，神且除要求补齐工资以外还可以要求赔偿金。满意请按采纳

藏弘业_xwbM 2010-11-24 11:16

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