我与幼儿园签订劳动合同，规定需提前30天书面形式提出辞职，现因个人原因需要提前离职，是否要缴纳违约金
匿名用户 2012-11-10 00:48
推荐回答
1、合同有效！ 2、你可以与幼儿园协商，关键是你的个人原因是否可以充分打动人心。挡航 3、协呈蛋商不坐室蒸成，违约金难免。就看你的个人原因是否值得付出这2000元损失。 4、人生就是舍与得的选择，付出有时是必要的。
宝宝知道提示您：回答为网友贡献，仅供参考。
为您推荐：
其他回答
不需要的 纵横法律网-江苏钟吾律师事务所-李钊律师
只要幼儿园同意就不用交违约金。你可以将你的原因提出来，与园方好好商量，一般人都会同意的，除非你们的关系太僵，正常情况，最多一个星期，也够他们找一个接班人了吧，所以不用担心太多。