我跟厂方签了一年的劳动合同，还有五个月才到期，现在厂方裁员，请问厂方这样算违约吗？厂方需要补偿我吗

匿名用户    2012-05-18 19:55    

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其他回答

看实际情况确定，厂方需要补偿你的 ，具体看劳动合同法等相关法律

匿名用户    2012-05-18 20:47

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