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既然已经离职,又怎么能拿到离职后的工资呢?
拿不到。你干嘛不收假了再辞职啊。
应该是不能拿到的,除非合同有明确的条款。合同签到几月不重要,看你是否为自愿辞职还是园方无正当理由辞退,若是前者肯定拿不到,后者呢可以协商,也可以打官司,我觉得没必要。耗时耗力伤感情浪费时间。
既然辞职,就拿不到了。
既然已经离职,又怎么能拿到离职后的工资呢?
拿不到。你干嘛不收假了再辞职啊。
应该是不能拿到的,除非合同有明确的条款。合同签到几月不重要,看你是否为自愿辞职还是园方无正当理由辞退,若是前者肯定拿不到,后者呢可以协商,也可以打官司,我觉得没必要。耗时耗力伤感情浪费时间。
既然辞职,就拿不到了。