我在一家国企公司工作三年零七个月,,把我辞退,我要怎么向工公要赔偿???、

我在一家国企公司工作三年零七个月,还有五个月合同公司突然要辞退,给我共2700元补偿,(基本工资820,岗位工资600,还有其它补助,总共加起来一共是2200元),这样给我的合不合理。
匿名用户    2010-12-11 14:43    

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当然不合理,也不合法。如岩貌果辞退你是违法的,那么应该尺怪支付经济补偿标准2倍的赔偿金。即应该支付纺侨趋你8个月工资标准的赔偿。至少应该是(820+600)*8=11360元。

匿名用户   2010-12-11 14:54
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其他回答

应该给你4个月的工资,8800元。

匿名用户    2010-12-15 09:49

第四十七条规定,用人单位与劳动者协商解除劳动合同应支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 按照合同法规定...,用人单位应支付经济补偿年限为4年,标准为前一年的平均工资,如果按照你一个月2200来算,2200*4=8800,肯定是少了。关键是用人单位可能没有算你的补贴,所以你应该看看月平均工资基数是多少,按照平均工资820+600=1420计算,应该是1420*4=5680。

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匿名用户    2010-12-11 17:31

一般规定是一年补一个月,不足一个月的按一个月算,你的工资是1420,四年应该是1420*4=5680元,但达不到社平工资标准的按社平工资计算。

母婴用户981344903    2010-12-11 15:01

劳动法里应该规定的是N+1,也就是说应该至少给你4个月公司

匿名用户    2010-12-11 14:50