法律咨询，公司上班五个月了没签合同

1.进公司的时候给我发邮件试用期两月，现在都五个月了还没和我签合同。2.另外五个月就发了一次工资，公司拖欠员工工资。3.最后如果我辞职公司会不发我工资，如上，剩下四个月工资都不给发这些情况怎么获得法律支持要会属于我的权利和工资？郑州的，该怎么办？

匿名用户 2015-06-10 07:51

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公司录用员工需要签订劳动合同，否则要团柿承担相应的法律责任。用人单位也不得拖欠员工工资。你菠捆可以要求支付劳动报酬和相应安指们的补偿。

匿名用户 2015-06-10 11:01

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