我一个月工资是1800元，我在这家店干了两个月带25天，到最后辞职时他说必须干满五个月，但是我应聘时他…
匿名用户 2013-01-28 19:54
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你可以投诉劳动部门维权协商结局，肯定是可以解决的，克扣工人的用吊工资是违法的，不签合同可以要求用人单位支付你双倍的工资，你也可了套以按照评抓亲法律规定先与用人单位协商，没有签订合同需要支付双倍工资
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其他回答
你打个电话试试啊 。。。打个电话的钱都不舍得啊？。。。 如果劳动局不管 你就拿把刀去他家
1.必须干满5个月才能辞职是违反了劳动合同法的，是非法的，无效的。 2.1800+1500=2300，应该是3300才对的呀。你修改一下，能回答的字数限制太少了，没法详细回答。你可以要回钱还能得到赔偿金，看你怎么走程序
遇到这种情况你必须给劳动局打电话。 我以前跟你一样要不回工资 而且那老板还叫人准备打我 吓唬我 后面我打了电话警察来了 他还不是乖乖的把钱给我了 而且你还没有18岁 他请你是犯法的 要罚款的 他是看你小 才欺负你的
满16周岁就行了 你想要钱就打劳动局的电话问问看· 要是你放的下脸就在他公司门前捣乱~