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有生育险的话，产假期间的工资是由社保支付，公司代发，就是说社保把你的产假工资打到公司账户，公司可以按月发放给你，也可以一次性给你，具体金额根据你的产假天数和生育险基数而定

按正常的工资发。你们经理的说法不符合劳动法。可以去劳动监察大队投诉。